写于 2017-04-07 13:10:00| 澳门百老汇401| 公司
<p>SOHO领导人/中小企业也处于倦怠的风险,有时将他们推向极端,因为每天都有两位企业家是自杀的,那鸿威廉,信息中心的总统说防范企业经营困难,开始在巴黎5月31日,它由威廉·纳胡姆64个中心在18时40分发布时间2016年5月30日 - 最后在10:13更新2016可以31日,威廉·纳胡姆,该中心总裁阅读时间3分钟预防的经营困难(国家)信息的概念定义不清,而不是公认的医疗条件,倦怠或倦怠是一种现象,它的大小是难以量化:从30万至300万据研究,然而,只包括工资人口受灾群众,但是,企业领导人被逃得远远:SOHO领导人/中小企业也是在燃尽的风险出,有时将他们推向极端,因为两位企业家自杀每天用这个惊人的面对,至少可以说,有必要讲这种痛苦,使困难的领导人知道他们老板们并不孤单中小企业/ SOHO是最先感受到近年来的经济衰退,突出他们在一些部门受到压力的影响,加入到这一需求的显著下降,这些都是严重的困难找到舒展的融资,支付条款的来源,始终是一个复杂的调控和管理不善适应于小结构更不用说竞争和需要与达摩克利斯之剑一样,失败的竞争日益激烈其中,虽然略有下降,仍然影响着近60 000 SOHO / SME 2016年一直存在一个风险,但使得p公司erspectives篮板可以缓解在这种环境下,结合其业务的领导者的强烈的依恋可以有利于在困难情况下,烧损的出现的因素,因为它的整个生活围绕着他的公司,而很少用于家庭生活和休闲以至于他的身份是经常混淆与他的专业活动努力工作,睡眠不足,压力和难以调和的领先私人和商务生活很多情况下,在生理和心理疲惫的领导者,但也有设备,以解决其业务的经济困难:信用中介,URSSAF时间表,部门委员会负责审查企业融资困难(CODEFI)委员会咨询金融行业(CCSF),特设任务或调解......但是,这意味着摆脱孤立状态确实不容易企业家吐露了他的困难时,他认为这是个人的失败,并觉得有责任面对面的人其员工也有他的家人,谁经常投家庭财产的今天必须是自由的讲话:企业家必须能够谈论他们的问题进行更使承担的心理层面有时是模糊和SOHO /中小企业的健康状况往往与它的领导者燃尽它影响,因为它靠近员工的全公司:动机或有症状的烦躁会迅速蔓延创造这种情况下,生产力较低的环境焦虑,经理很快进入恶性循环从中很难脱身,如果没有这样的陪同下,现在是时候一劳永逸结束与在周围的痛苦禁忌trepreneur如果家里有在检测倦怠的早期迹象了至关重要的作用,我们还必须制定一个与特定功能的企业家,以满足他们的需求的支持,这也是鉴于这一现象的规模目标是为自己在预防企业经营困难(CIP)事实上,信息中心,对CIP,开始转向经济支持陷入困境的企业家,扩大他们的任务辅导合作领导者Apesa设备(心理帮助创业者在急性心理上的痛苦)我们必须团结起来,面对困难,让领导者摆脱孤立状态William Nahum(商业困难信息中心全国总裁)大部分阅读今日版本日期: